近日，人力資源社會保障部與國家市場監管總局、國家統計局近日聯合向社會發布了智能制造工程技術人員、工業互聯網工程技術人員、虛擬現實工程技術人員、連鎖經營管理師、供應鏈管理師、網約配送員、人工智能訓練師、電氣電子產品環保檢測員、全媒體運營師、健康照護師、呼吸治療師、出生缺陷防控咨詢師、康復輔助技術咨詢師、無人機裝調檢修工、鐵路綜合維修工和裝配式建筑施工員等16個新職業。這是自2015年版《中華人民共和國職業分類大典》頒布以來發布的第二批新職業。
以下摘選了人力資源社會保障部有關負責同志回答記者提問。
什么是新職業，如何界定，新職業信息主要包括哪些內容？
答：新職業是指《中華人民共和國職業分類大典》（2015年版）中未收錄的，社會經濟發展中已有一定規模從業人員，且具有相對獨立成熟的專業和技能要求的職業。新職業信息主要包括：職業名稱、職業定義和主要工作任務等內容。
我國建立新職業發布制度，有什么意義？
答：發布新職業的意義，主要有：第一，有利于促進就業創業。隨著經濟社會發展，不斷孕育新業態、產生新職業，國家對這些新職業進行征集、規范，并加以公布，可以提升新職業社會認同度、公信力，滿足人力資源市場的雙向選擇需要，從而促進勞動者就業創業。第二，有利于引領職業教育培訓改革。國家發布新職業，開發相應職業技能標準，可以為設置職業教育專業和培訓項目、確定教學培訓內容和開發新教材新課程提供依據和參照，從而實現人才培養和市場對接、與社會需求同步。第三，有利于產業發展。征集并公布新職業，不斷完善我國職業分類和職業標準體系，可以為相應產業發展提供風向標，吸引社會投入，促進產業升級和結構調整。
新職業是如何認定的？
答：新職業是按照向社會公開征集、組織專家評估論證、公開征求意見等程序遴選出來的，主要集中在新興產業和現代服務業兩個領域。
如何做好下一步新職業發布和應用工作？
答：下一步，在新職業發布和應用方面，重點做好以下工作：一是完善新職業發布制度。及時向社會發布新職業，動態調整職業分類，健全職業分類體系。二是健全職業技能標準體系。對已有標準修訂完善，加大對急需緊缺職業和新職業的標準開發力度。三是全面推動培養評價工作。適應市場需求，引導人才培養培訓與新職業及相應標準開發緊密對接，提高勞動者的職業能力和就業能力，促進勞動者就業創業和職業發展。
附16個新職業的詳細信息：
（一）2-02-07-13 智能制造工程技術人員
定義：從事智能制造相關技術的研究、開發，對智能制造裝備、生產線進行設計、安裝、調試、管控和應用的工程技術人員。
主要工作任務：
1.分析、研究、開發智能制造相關技術；
2.研究、設計、開發智能制造裝備、生產線；
3.研究、開發、應用智能制造虛擬仿真技術；
4.設計、操作、應用智能檢測系統；
5.設計、開發、應用智能生產管控系統；
6.安裝、調試、部署智能制造裝備、生產線；
7.操作、應用工業軟件進行數字化設計與制造；
8.操作、編程、應用智能制造裝備、生產線進行智能加工；
9.提供智能制造相關技術咨詢和技術服務。
（二）2-02-10-13 工業互聯網工程技術人員
定義：圍繞工業互聯網網絡、平臺、安全三大體系，在網絡互聯、標識解析、平臺建設、數據服務、應用開發、安全防護等領域，從事規劃設計、技術研發、測試驗證、工程實施、運營管理和運維服務等工作的工程技術人員。
主要工作任務：
1.研究、設計網路互聯與數據互通、共享等解決方案并指導工程實施；
2.研究、開發、應用工業大數據的采集技術、工業機理模型和高級數據分析挖掘技術；
3.研究、設計、開發、調測、推廣工業互聯網應用平臺和應用型工業APP ；
4.規劃、設計、部署工業互聯網安全系統，監控、管理和保障工業互聯網網絡、平臺及數據安全；
5.規劃、運營產業鏈和供應鏈資產數據，指導資源配置、協同生產和柔性生產、設備健康和能耗管理；
6.構建、調測、維護工業互聯網網絡，監控相關信息，動態維護網絡鏈路和網絡資源；
7.提供工業互聯網術語解釋、技術咨詢與工程實施指導。
（三）2-02-10-14 虛擬現實工程技術人員
定義：使用虛擬現實引擎及相關工具，進行虛擬現實產品的策劃、設計、編碼、測試、維護和服務的工程技術人員。
主要工作任務：
1.虛擬現實軟件產品策劃、場景設計、界面設計、模型制作、程序開發、系統測試；
2.設計、開發、集成、測試虛擬現實硬件系統；
3.研究、應用虛擬現實體系架構、技術和標準；
4.管理、監控、維護并保障虛擬現實產品的穩定和安全運行；
5.提供虛擬現實技術相關的技術咨詢、技術培訓和技術支持服務。
（四）4-01-02-06 連鎖經營管理師
定義：運用連鎖經營管理工具及相關技術，進行業態定位、品類管理、營銷企劃、顧客服務、視覺營銷等工作，負責門店運營業務管理的人員。
主要工作任務：
1.設計連鎖體系，厘清總部與門店權責，規劃門店運營模式；
2.分析門店經營數據，制定經營目標與計劃并組織實施；
3.調研商圈特征，拓展新門店，進行業態定位與品類結構調整；
4.負責商品的進貨、銷售和儲存，策劃門店促銷活動并組織實施；
5.設計門店動線，負責布局規劃與商品陳列的落實；
6.設計門店服務體系，培訓、激勵一線營業人員，做好顧客服務工作；
7.負責維護門店外圍關系，處理與門店相關的其他事務；
8.管控門店日常運作，對門店業績進行評估與優化；
9.負責商品安全管理工作，組織開展門店及商品安全自查。
（五）4-02-06-05 供應鏈管理師
定義：運用供應鏈管理的方法、工具和技術，從事產品設計、采購、生產、銷售、服務等全過程的協同，以控制整個供應鏈系統的成本并提高準確性、安全性和客戶服務水平的人員。
主要工作任務：
1.實施銷售和運作計劃，進行庫存管理，協調供給與需求關系；
2.制定采購策略，對供應商進行整合與評估；
3.負責生產和服務設施選址與布置，實施精益生產；
4.負責運輸網絡設計與管理，協調倉儲規劃與運作，實現產品和服務的高效交付與回收；
5.制定供應鏈信息技術決策，運用數字化技術管理客戶、內部供應鏈、供應商及交易；
6.運用供應鏈績效管理工具及方法，對供應鏈進行評估與改進；
7.提供供應鏈技術咨詢和服務。
（六）4-02-07-10 網約配送員
定義：通過移動互聯網平臺等，從事接收、驗視客戶訂單，根據訂單需求，按照平臺智能規劃路線，在一定時間內將訂單物品遞送至指定地點的服務人員。
主要工作任務：
1.通過移動智能終端接收、驗視、核對客戶訂單，包括但不限于數量、尺寸、規格、顏色、保質期、價格、地址；
2.分類整理訂單物品，編排遞送順序；
3.按照客戶要求及網絡平臺智能規劃的配送路線，在一定時間內將訂單物品遞送至指定地點；
4.處理無人接收、拒收、破損等遞送異常情況；
5.處理客戶投訴及其他遞送訴求。
（七）4-04-05-05 人工智能訓練師
定義：使用智能訓練軟件，在人工智能產品實際使用過程中進行數據庫管理、算法參數設置、人機交互設計、性能測試跟蹤及其他輔助作業的人員。
主要工作任務：
1.標注和加工圖片、文字、語音等業務的原始數據；
2.分析提煉專業領域特征，訓練和評測人工智能產品相關算法、功能和性能；
3.設計人工智能產品的交互流程和應用解決方案；
4.監控、分析、管理人工智能產品應用數據；
5.調整、優化人工智能產品參數和配置。
本職業包含但不限于下列工種：
數據標注員 人工智能算法測試員
（八）4-08-05-07 電氣電子產品環保檢測員
定義：從事電氣電子產品的整機、元器件、材料等環保檢驗、檢測、監測、分析及數據處理，并利用檢測結果改進產品環保設計、生產工藝、供應鏈環保溯源管理，以及環保檢測新方法開發的技術及管理服務人員。
主要工作任務：
1.研究并應用電氣電子產品環保法規、標準、檢測方法、檢測儀器設備裝置；
2.規劃、設計、建置電氣電子產品檢測實驗室，評估、校準、維護環保檢測設備；
3.開發、確認、驗證新的環保檢測方法，參與相關檢測標準制定；
4.組織內部檢驗測試單位能力比對；
5.制定產品環保檢驗、檢測、監測方案，進行產品材料、設計、生產工藝的禁/限用物質風險評估；
6.根據標準或規范進行樣品的采集、拆分和制樣等前處理，使用檢測儀器設備對樣品的禁/限用物質進行檢驗、檢測、監測及分析；
7.對樣品檢測數據進行處理、分析、結果符合性判定，形成記錄或出具報告；
8.分析并利用檢驗、檢測和監測結果，制定產品環保設計、生產工藝及供應鏈產品環保符合性溯源管理的改進方案。
（九）4-13-05-04 全媒體運營師
定義：綜合利用各種媒介技術和渠道，采用數據分析、創意策劃等方式，從事對信息進行加工、匹配、分發、傳播、反饋等工作的人員。
主要工作任務：
1.運用網絡信息技術和相關工具，對媒介和受眾進行數據化分析，指導媒體運營和信息傳播的匹配性與精準性；
2.負責對文字、聲音、影像、動畫、網頁等信息內容進行策劃和加工，使其成為適用于傳播的信息載體；
3.將信息載體向目標受眾進行精準分發、傳播和營銷；
4.采集相關數據，根據實時數據分析、監控情況，精準調整媒體分發的渠道、策略和動作；
5.建立全媒體傳播矩陣，構建多維度立體化的信息出入口，對各端口進行協同運營。
（十）4-14-01-02 健康照護師
定義：運用基本醫學護理知識與技能，在家庭、醫院、社區等場所，為照護對象提供健康照護及生活照料的人員。
主要工作任務：
1.觀察發現照護對象的常見健康問題及疾病（危急）癥狀，提出相應預防、康復及照護措施，或提出送醫建議；
2.觀察發現照護對象的常見心理問題，提供簡單心理疏導及支持性照護措施；
3.照護老年人生活起居、清潔衛生、睡眠、日常活動，提供合理飲食及適宜活動，提供預防意外傷害安全照護，為臨終老人提供安寧療護措施；
4.照護孕產婦生活起居，根據個體身心特點，提供合理營養、適當運動的健康生活照護，促進母乳喂養及產后康復；
5.照護嬰幼兒生活起居與活動，提供喂養、排泄、洗浴、撫觸、睡眠、生長發育促進及心理健康照護措施；
6.照護病患者生活起居、清潔衛生、日常活動，提供合理飲食及適宜活動，按醫囑督促、協助照護對象按時服藥、治療；
7.為照護對象家庭提供整潔生活環境、合理營養膳食及健康常識普及。
本職業包含但不限于下列工種：
醫療護理員
（十一）4-14-01-03 呼吸治療師
定義：使用呼吸機、肺功能儀、多導睡眠圖儀、霧化裝置等呼吸治療設備，從事心肺和相關臟器功能的評估、診治與康復，以及健康教育、咨詢指導等工作的人員。
主要工作任務：
1.運用肺功能檢查、多導睡眠圖、心肺運動檢查、呼吸力學、血氣分析等設備及技術方法，進行心肺和相關臟器生理與功能的監測及評估，制定呼吸治療方案；
2.評估和管理需要呼吸支持的患者，維護呼吸機等相關設備，保障呼吸機等設備的規范化使用；
3.負責人工氣道管理與自然氣道維護的個體化計劃的制定與實施；
4.負責霧化吸入、氣道濕化、氣道廓清等其他呼吸治療方案的制定和實施；
5.負責患者院內外轉運或急救中呼吸治療安全的保障工作；
6.負責呼吸康復的管理、指導與咨詢，進行戒煙指導和呼吸健康宣教工作；
7.參與呼吸治療相關技術與設備的研究、開發和推廣。
（十二）4-14-02-04 出生缺陷防控咨詢師
定義：從事出生缺陷防控宣傳、教育、咨詢、指導以及提供出生缺陷發生風險的循證信息、遺傳咨詢、解決方案建議、防控管理服務及康復咨詢的人員。
主要工作任務：
1.為咨詢對象提供包括環境、遺傳等因素的出生缺陷發生風險的循證咨詢建議，提供醫學檢查和就醫建議；
2.對出生缺陷檢測、治療與康復、病患家庭的重點人群再生育等提供咨詢建議；
3.為咨詢對象提供出生缺陷臨床表現和可能采取的干預措施及預后情況的咨詢，并提供心理疏導；
4.為咨詢對象、病患家庭提供出生缺陷相關的防控、保障等社會資源信息；
5.進行出生缺陷防控社會宣傳，普及出生缺陷防控相關知識。
（十三）4-14-03-06 康復輔助技術咨詢師
定義：根據功能障礙者的身體功能與結構、活動參與能力及使用環境等因素，綜合運用康復輔助技術產品，為功能障礙者提供輔助技術咨詢、轉介、評估、方案設計、應用指導等服務的人員。
主要工作任務：
1.為功能障礙者提供康復輔助技術產品咨詢與服務轉介；
2.評估功能障礙者的身體結構和功能、活動和參與、環境因素以及個人因素，提出康復輔助技術產品適配方案，以及個人和公共環境改造方案；
3.指導康復輔助技術產品適配方案、個人和公共環境改造方案的實施；
4.指導功能障礙者使用康復輔助技術產品，并進行效果評價；
5.為功能障礙者提供輔助技術產品保養和簡單維修知識及簡易康復指導服務，對用戶進行隨訪；
6.開展社區居民的康復輔助技術服務科普和宣教。
（十四）6-23-03-15 無人機裝調檢修工
定義：使用設備、工裝、工具和調試軟件，對無人機進行配件選型、裝配、調試、檢修與維護的人員。
主要工作任務：
1.根據無人機的產品性能等相關要求，對無人機進行配件選型、制作及測試；
2.按照裝配圖等相關要求，使用專用工具進行無人機的整機裝配；
3.使用相關調試軟件和工具，進行無人機系統和功能模塊的聯調與測試；
4.使用專用檢測儀器及軟件進行無人機各系統檢測、故障分析和診斷；
5.使用相關工具，根據故障診斷結果進行無人機維修；
6.使用專用檢測工具和軟件對修復后的無人機進行性能測試；
7.根據維護保養手冊，對無人機各功能模塊進行維護保養；
8.編制無人機設備裝配、測試、檢修維修等報告。
（十五）6-29-02-16 鐵路綜合維修工
定義:對鐵路線路、路基、橋涵、隧道、信號、牽引供電接觸網及附屬設備進行檢測、施工、養護、維修的人員。
主要工作任務:
1.負責鐵路線路、路基、橋涵、隧道及附屬設備的巡視檢查、日常養護、值班值守、應急處置、施工配合等；
2.負責鐵路現場信號設備的巡視檢查、日常養護、值班值守、應急處置、施工配合等；
3.負責鐵路牽引供電接觸網設備的巡視檢查、日常養護、值班值守、應急處置、施工配合等；
4.負責鐵路現場信號設備、牽引供電接觸網設備的數據采集、整理及綜合分析；
5.負責鐵路基礎設施巡檢、基礎設施設備養護現場作業安全防護等。
本職業包含但不限于下列工種：
鐵路網線維修工 鐵路信線維修工
（十六）6-29-99-00 裝配式建筑施工員
定義：在裝配式建筑施工過程中從事構件安裝、進度控制和項目現場協調的人員。
主要工作任務：
1.編制裝配式建筑預制構件現場安裝方案；
2.負責預制構件現場堆放；
3.負責現場構件定位放線、標高測定、吊裝、安裝、調平、校正；
4.負責構件的臨時支撐；
5.負責外墻、內墻構件的砂漿密封和套筒灌漿連接；
6.負責構件吊裝后的吊點切割和抹平；
7.負責構件表面預埋件凹槽部位的處理；
8.負責施工現場進度的控制和有關單位的溝通協調。
信息來源：人力資源和社會保障部官網
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